Leçon 2 : Considérer l’équité comme un caprice de femmes
Les « mesures concrètes et immédiates » promises par Stephen Harper pour concrétiser l’égalité des femmes se font toujours attendre, plus de trois ans après l’arrivée au pouvoir des conservateurs et de Stephen Harper.
Encore aujourd'hui, il existe deux catégories de travailleuses au Québec : celles qui sont protégées par la loi québécoise qui leur garantit un salaire équivalent à celui de leurs collègues masculins, et celles qui sont régies par la loi fédérale qui permet toujours un traitement différent entre les hommes et les femmes.
Pourtant, Stephen Harper a tous les arguments nécessaires pour respecter sa promesse de la dernière campagne électorale. Un volumineux rapport déposé en mai 2004 par le Groupe de travail sur l’équité salariale conclut que la Loi canadienne sur les droits de la personne est tout simplement inefficace. Le gouvernement Harper a néanmoins choisi de bouder la recommandation à l’effet d’adopter une loi proactive en matière d’équité salariale comme c’est le cas au Québec.
Récemment, le gouvernement conservateur a plutôt utilisé le prétexte de la crise économique pour déposer un projet de loi qui vise à restreindre le droit des travailleuses à l’équité salariale. Devant ce projet de loi totalement rétrograde, d’ailleurs appuyé par la majorité des libéraux de Michael Ignatieff, des groupes de femmes se sont rendues au siège des Nations Unies à New York afin de protester contre ce projet de loi et le bilan désastreux du gouvernement conservateur en matière de condition féminine.
En seulement trois ans au pouvoir avec un gouvernement minoritaire, les conservateurs de Stephen Harper ont fait reculer la lutte de longue date des femmes pour l’équité salariale. Il est plus que temps d’agir pour arrêter ce recul qui n’a pas sa place dans notre société!
Le Bloc Québécois réclame une loi proactive en matière d’équité salariale, c’est-à-dire une loi comme celle qui existe au Québec. Le principe ne date pas d’hier et il repose sur la plus élémentaire des justices: À TRAVAIL ÉQUIVALENT, SALAIRE ÉGAL!